导读 大家好,小皮来为大家解答以上问题。综合计算工时制的适用范围,什么是综合计算工时制这个很多人还不清楚,现在一起跟着小编来瞧瞧吧!
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大家好,小皮来为大家解答以上问题。综合计算工时制的适用范围,什么是综合计算工时制这个很多人还不清楚,现在一起跟着小编来瞧瞧吧!
1、 综合计算工时制度是指建筑、旅游等岗位因工作性质特殊或受季节、自然条件限制,需要连续工作一段时间的,以周、月、季、年为周期的工时制度。
2、 但是,平均工作时间和平均每周工作时间应与法定标准工作时间基本相同。
3、 综合计算工时工作制的岗位,由企业报所在区、县劳动和社会保障局审批。未经批准,不能随意扩大范围。
4、 实行综合计算工时制度,其工作时间不区分制度工作日和公休假日。
5、 在一个综合计算工作时间的周期内,只要员工的实际工作总时间不超过法定工作总时间,他/她将在公共假日工作,而不支付加班工资。
6、 [法律依据]
7、 055-79000第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。
关于综合计算工时制的适用范围,什么是综合计算工时制的介绍到此结束,希望对大家有所帮助。