什么是目标管理的smart原则（什么是目标管理）

大家好，小皮来为大家解答以上问题。什么是目标管理的smart原则，什么是目标管理这个很多人还不清楚，现在一起跟着小编来瞧瞧吧！

1、 它是通过设定和分解目标、检查目标的执行和完成情况、奖惩等手段，通过员工的自我管理来实现企业经营目的的一种管理方法。

2、 它是由美国管理学家德鲁克提出的，被称为“管理中的管理”。

3、 一方面强调目标的完成和工作的达成；另一方面强调人的作用，强调员工自主参与目标的制定、实施、控制、检查和评价。

4、 经典管理理论对目标管理的定义是：目标管理是以目标为导向，以人为中心，以结果为基础，使组织和个人达到最佳绩效的现代管理科学。

5、 目标管理也叫“结果管理”，俗称责任制。

6、 它是指一个企业在员工个体的积极参与下，自上而下确定工作目标，并在工作中实施“自我控制”，以保证自下而上实现目标的一种管理方法。

关于什么是目标管理的smart原则，什么是目标管理的介绍到此结束，希望对大家有所帮助。